Hochbegabt bin ich nicht!

Das sagen die meisten. Dem gegenüber steht eine hohe Anzahl undiagnostizierter Hochbegabter – denn Hochbegabte sind auf den ersten Blick von ganz „normalen“ Menschen kaum zu unterscheiden.

Doch könnten sie ein glücklicheres Leben führen, wenn sie ihrer Begabung gemäß leben würden. Vor allem wenn man nicht nur die obersten 2% dazu zählt, sondern bis zu 15% und damit wirklich alle hohen Begabungsausprägungen sowie auch Hochsensibilität dazu zählt. Neben dem IQ, falls er bereits gemessen wurde, weisen eine Reihe von Phänomenen auf eine besondere Begabung hin.

Auf hohes Potential weist zum Beispiel hin, wenn Sie …

  • … sich gerne stundenlang in ein Thema vertiefen und darüber alles wissen wollen – entweder stets dasselbe oder auch verschiedene Themen nacheinander oder gleichzeitig
  • … Ihnen die üblichen pädagogischen und psychologischen Lösungen keine befriedigende Antwort auf Ihre zentralen Fragen über Ihre Stärken, Schwächen oder Schwierigkeiten geben
  • … sich trotz bereits erreichter Erfolge noch eine neue/ andere berufliche Herausforderung wünschen oder sich selbstständig machen wollen
  • wiederholt stark widersprüchliche Rückmeldungen erhalten über Ihre Leistungsfähigkeit
  • … sich persönlich und auch fachlich wiederholt unverstanden fühlen, obwohl Sie überzeugt sind recht zu haben und sich klar ausgedrückt zu haben
  • … sich im Alltag Gesellschaft wünschen, die Ihnen ähnlicher ist, diese aber selten finden
  • … einen im Internet verfügbaren Test gemacht haben und das Ergebnis darauf hinweist, dass Sie zu der genannten Gruppe gehören. (Links folgen).
  • Wenn beim Verfassen Ihres Lebenslaufes zum Beispiel …
    • … Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten nicht in die normalen Lebenslauf-Schablonen passen wollen
    • … nach üblichen Lebenslauf-Anleitungen nur noch ein Bruchteil Ihrer Person im Lebenslauf stehen bleibt
    • … Ihr Lebenslauf in tabellarischer Form länger als drei Seiten wird
    • … Sie nicht wissen, wie Sie Ihre unterschiedlichen Erfahrungen und Kenntnisse kurz und übersichtlich darstellen sollen

Mein Coaching passt zu Ihnen wenn Sie ..

  • … sich eine geistig offene, gebildete Gesprächspartnerin mit schneller Auffassungsgabe wünschen, die eigene Erfahrung mit den meisten der bisher genannten Themen hat
  • … sich vergleichsweise intensive und zugleich kurze Informationsimpulse und Kommunikations-Trainings auf Augenhöhe wünschen
  • … trotz guter Fachkenntnisse und ausreichender Intelligenz im Job nicht den dazu passenden Erfolg haben und herausfinden möchten, wie Sie das ändern können
  • … Ihre Überzeugungskraft verbessern wollen gegenüber (zukünftigen) KlientInnen, KundInnen, KollegInnen, Vorgesetzten sowie im Bewerbungs- und Aufstiegsgespräch
  • … herausfinden möchten, welche Potentiale in Ihnen schlummern könnten und welche Arbeit Sie glücklich macht

Wenn Sie sich unsicher sind, können wir im Coaching durch ein ausführliches Profiling der Sache gemeinsam auf den Grund gehen.

In meinen Coachings und Trainings sind Sie auf jeden Fall willkommen, wenn Sie sich angesprochen fühlen!

Allgemeines: Persönlichkeitsentwicklung ersetzt keine Therapie – Selbstverantwortung Voraussetzung zur Teilnahme an allen Angeboten.