Coaching Teamwork
Vom High Potential zum High Performer – wie ist das möglich?

High Potential =/ => High Performer ?

-> Karriere-, Persönlichkeitsentwicklung, Bewerbung, Hochbegabung, Hochsensibilität, Coaching und Training

-> Fortbildungen zum Umgang, zur Unterstützung und Förderung von Menschen aus dem Hochsensibilitäts- und Hochbegabten-Spektrum für Pädagogen, Sozialpädagogen, Therapeuten, Coaches, Ärzte, Heilpraktiker, Gesundheitsberater, Personalentwickler, Organisationsentwickler, Führungskräfte

-> Von Diplom Pädagogin Erwachsenenbildung, Persönlichkeits-, Team- und Organisationsentwicklung mit langjähriger Berufserfahrung

-> Ziel: Erhöhung des Anteils an Hoch-Sensiblen und -Begabten Menschen in verantwortungsvollen Positionen

Intelligenz im Unternehmen aus systemischer Sicht

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Um ein Coaching auf dem Hintergrund moderner Hochbegabungspsychologie durchzuführen, brauche ich zunächst keinen IQ-Wert. Denn unabhängig davon können alle Schwierigkeiten, die sich ergeben weil eine Person mehr denkt als andere, aus dieser Sichtweise... WEITER LESEN

High Potential Coaching

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Ist der High Potential ein Mensch, der alles richtig macht und alles kann? Jeder, der Erfahrungen mit besonders talentierten Menschen hat, weiß, dass das nicht so ist. Bei genauerer Betrachtung gibt es viele... WEITER LESEN

Erfolg und Selbsterkenntnis

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Je besser Sie über Ihr Ziel Bescheid wissen, desto schneller kommen sie an Je klarer Ihr Bild von der Situation ist, die Sie mit Ihrem Wirken erreichen möchten, desto schneller erreichen Sie Ihr... WEITER LESEN